今年以来，洛南县纪委积极搭建工作载体，坚持常态化督查检查，持续推进干部作风，为全县经济社会转型升级发展提供了坚强保障。 

搭建工作载体。抓住落实八项规定和“五项制度”的关键环节和重点内容，在镇（办）开展“一查二看比作风”活动，即：查干部职工考勤登记及去向公示情况，看便民服务大厅便民服务代办制度落实情况，看综治维稳大厅信访当日接访制度落实情况。在县直部门开展“六抓三看活动，即：抓干部职工考勤登记和去向公示，看机关纪律管理情况；抓会议文件和考核表彰公示，看机关作风建设情况；抓公用经费和公车去向公示，看机关廉政纪律执行情况。

 开展常态化巡查。县纪委成立了5个纪律作风专项检查组，按照发现问题、核查问题、处理通报和责任追究程序，对全县干部纪律作风实行定期和不定期的常态化巡查。截止目前，共巡查7次，检查单位118个，检查服务窗口163个，发现问题4类23起39人，其中，党政纪处分5人，警示训诫34人，责任追究19人。 

开展常态化督查。县纪委牵头，采取县委督查室、政府督查室、县委考核办和主责部门参与的“4 1”方式，对“五项制度”、城区市容环境卫生整治和重大项目建设情况进行专项督查，情况定期通报，对发现问题限期督办。对网络反映、群众热议、上级批办和领导交办的作风方面问题进行核查，已纠正违规收费、违规评职、违规落实相关政策等问题5个。