今年以来，洛南县综合运用监督检查、定期通报、公开曝光、组织处理、开展“三问”等手段，对症下药，综合施策，持续推进作风建设不断加强。

从严执行中央八项规定。认真汲取教训，在各镇办、各部门对本单位2013年至2015年公务接待票据进行自查的基础上，抽调专业人员成立了5个检查组，对全县各级各部门2015年以来的接待票据进行了复核检查，促使全县公务接待规范化、制度化。紧盯元旦、春节、清明、端午等重要时间节点，突出八个节日腐败问题，认真落实五个一批要求，开展节日期间刹四风工作专项检查4次，发通报4期，今年以来共查处违反中央八项规定精神问题7起，党政纪处分8人，诫勉谈话11人。

严肃整治干部纪律作风。按照市委、市政府的统一部署，我们坚持把干部思想纪律作风集中整顿活动与2015年11月份开展的“严肃干部纪律，践行‘三严三实’”教育整治活动、2016年开展的作风效能建设年活动三者有机结合，开展“八严管八整治”，解决突出问题，综合运用正面教育、明察暗访、纪律处理、通报曝光等手段，坚持打组合拳，强力推进各级干部思想纪律作风转变。先后3次对全县干部纪律作风以及公务接待、公车管理、公款宴请吃喝、廉政灶管理等情况进行了明察暗访，发通报3期，公开通报问题11个23人，其中党纪处分1人，诫勉谈话10人，通报批评12人。

强化纪律作风常态化督查。县纪委5个纪律作风专项检查组持续不断地开展明察暗访，先后6次对全县公车管理、公务接待、公款送礼、公款宴请吃喝以及干部纪律作风等情况进行了明察暗访，发通报6期，公开通报问题34个45人，其中党纪处分1人，诫勉谈话22人，通报批评22人。

扎实开展“三难”问题专项治理。制定下发了《洛南县开展“三难”问题专项整治方案》，围绕市上提出的12个整治重点，广泛收集问题线索，及时掌握发现“三难”问题，深入开展大督查。对违反规定的人和事，从严查处、从严问责。对有倾向性、苗头性的人和事及时提醒教育、批评帮助，用好监督执纪四种形态，切实解决好“三难”问题。

认真开展干部问廉活动。按照全县“三问活动”的总体部署，在县国土局开展了以“解决三难问题，推进作风建设”为主题的干部问廉活动，针对不作为、乱作为和吃拿卡要等问题接受了纪委委员、“两代一委”的现场质询和评议，并发出整改通知书，限期整改。