长期以来，全市教育系统严格落实干部任前“考廉”制度，突出教育在先、预防为主，筑牢拒腐防变的思想防线，使“考廉”不仅成为选人用人的依据，而且增强了领导干部学习廉政法规的主动性和自觉性。

市教育局党组始终本着“管行业必管行风、抓作风先抓干部”的原则，督促指导各县区科教体局党组将全市校长竞争选拔制度与教育管理干部任前廉政法规考试结合起来，在落实教育系统干部任前廉政法规考试制度上，主动作为、层层延伸，把干部任前廉政法规考试覆盖延伸到各级教育管理干部，规范程序、考严考实。通过廉政知识考试，进一步提高教育系统管理干部遵纪守法、审慎用权、廉洁从政从教意识，也督促其不断加强学习，及时更新理论知识，达到以考促学、以考促廉的目的。

2018年8月3日，商州区教体局对新提拔拟担任商州区第三小学、镇办中心校、初中及九年制学校的7名教育管理干部进行了党内法规及廉政知识考试。考试内容涉及《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》等法律法规以及中省市区关于反腐倡廉建设的最新精神和要求等内容。这是该区教育部门落实市教育局要求，对任前教育管理干部实行任前廉政法规考试实行“全覆盖”制度的第三个年头。2017年商州区教体局对1名任前廉政法规考试未过关干部推迟了任用，体现了该区对任前教育管理干部实行任前廉政法规考试制度的严肃性。（管朝莉）