近期，商界分公司纪委按照陕西交控集团、运营管理公司党建暨纪检监察工作会议部署，聚焦集团公司“提质增效高质量发展年”主题，运用全周期管理理念方式，提早布局、抓早动快，用“六个持之以恒”开篇谋划，以“拉满弓”“上满弦”的工作状态，推动分公司2023年纪检监察工作走深走实。

持之以恒强化政治监督，保障各项重大决策部署落地见效。贯彻落实党的二十大精神、全面从严治党和反腐败斗争新部署新要求，严明政治纪律和政治规矩，坚决防止和解决“七个有之”问题。聚焦集团、运营管理公司决策部署和分公司重要工作安排，强化对政策措施执行情况的跟进监督。紧扣集团公司“提质增效高质量发展年”“作风能力提升年”等重要活动，做实做细监督，确保落地见效。

持之以恒保持清醒和坚定，推动全面从严治党向纵深发展。发挥好纪委对同级班子的监督作用，紧紧围绕运营管理中心工作开展每月不少于一次的日常监督，深挖细查工作中存在的突出问题和薄弱环节，以有效的监督促进各项工作上台阶提水平，促进各类监督贯通协同，实现力量整合、工作融合、治理高效。在基层优秀党员中选聘一批“廉政监督员”，协助监督一线站区、班组干部员工的违规违纪行为，打通管党治党“最后一公里”。

持之以恒深化“三不腐”一体推进，营造风清气正发展环境。强化“不敢腐”的震慑，紧盯工作中不担当不作为给单位造成损失的，违反生产规程导致发生责任性安全事故的，在物资采购、合同签订、工程计量、食堂管理、公车使用等违规牟利的，恶意窜通、内外勾结偷逃通行费行为的，违反中央八项规定精神，损害“清廉商界”形象的行为开展“五必查”，始终保持高压态势，提升震慑威力。扎紧“不能腐”的笼子，做到制度与监督并行，强化“小微权力”制度执行，强化日常监督检查和明察暗访力度，抓好纪律教育学习、警示教育，抓实做细“以案促改”后半篇文章。涵养“不想腐”的自觉，扎实推进“丹水廉桥 清廉商界”廉洁文化品牌建设，策划出台廉洁文化手册，举办第二届党纪党规知识竞赛，让崇尚清廉、抵制腐败理念深入人心。

持之以恒加固中央八项规定精神堤坝，纠“四风”树新风。以大兴“五种作风”建设为切入口，持之以恒落实中央八项规定精神，纠治“四风”。深化整治违规收送礼品礼金、违规发放津补贴问题，持续纠治铺张浪费、讲究排场等陋习，强化通报曝光，巩固整治成果。抓实廉洁过节工作，坚决防“四风”反弹回潮、隐形变异。坚持纠树并举，扎实开展“作风能力提升年”活动，对普遍发生、反复出现的问题深化整治，惩治不正之风，弘扬“清廉交控”新风。

持之以恒保持严的基调，全面加强党的纪律建设。坚持把纪律教育贯穿于党员干部日常教育管理监督全过程。从严从实抓好经常性纪律教育，深化同级同类警示教育。开展好纪律教育专题辅导、专题党课、警示教育，推动以案促改常态化制度化，不断增强广大党员遵纪学纪守纪用纪的思想自觉和行动自觉。维护好、使用好廉政教育基地，将廉政教育基地学习纳入主题党日活动、干部提拔任用、党员发展、新员工入职等培养成长环节，将党风廉政教育做在经常、融入日常。

持之以恒加强自身建设，锻造高素质干部队伍。充分利用“企地共建”联谊，积极搭建外派学习交流平台，分期分批择优选派优秀分子到商洛市、区县部门学习锻炼。加强队伍建设，不断提升纪检干部政治站位和能力素养。强化内部自我约束监督，坚决防治“灯下黑”，努力打造一支对党忠诚、素质过硬、群众信赖的纪检监察干部队伍。