市纪委监委驻市政府办纪检监察组落实常态化、规范化以案促改要求，既透过个案发现“病灶”，又通过类案切断“病根”，达到以案促改、以案促建、以案促治，不断提升一体推进“三不腐”综合效应。

强化个案剖析，推动类案治理。该组坚持个案查处与类案分析相结合，精准发现同类问题背后深层次原因。如，在查处同一单位两起酒驾醉驾案后，经组内综合研判，及时向该单位党委（党组）提出以案促改工作建议，要求加强对干部职工“八小时”以外的约束，并持续深化警示警醒教育，筑牢党员干部纪法防线。

精准提出建议，靶向解决问题。坚持问题导向，对事实清楚的初核问题，更加注重从深层次找原因，精准提出纪检监察建议，推动健全完善相关制度，今年以来下发纪检监察建议书2份。如，在在审查贺某某案时，针对被审查人所在单位干部考勤执行不严位等问题，及时提出严明工作纪律，加强干部考核管理等要求，推动发案单位加强干部日常教育管理。

严格程序标准，规范处分决定。为确保处分执行无缝对接、刚性落地，该组指导受处分人所在单位及其党组织制作送达处分决定执行事项清单、回执，确保执行内容无遗漏、执行标准无偏差。同时，明确处分决定宣布的程序、场所及参与人员着装，推动宣读处分决定、受处分人表态签署意见、开展纪法教育等环节规范化，将处分决定“一张纸”变成警示教育“一堂课”。

深化以案促改，筑牢纪律防线。严格落实市纪委监委常态化以案促改工作机制要求，严格按照程序和标准审核“以案促改”工作方案，督促发案单位召开警示教育大会、开展集体学习、开好专题民主生活会等，切实发挥身边事教育身边人的警示警醒作用，做到查处一人、警示一片、教育一域。同时，该组坚持“当下改”与“长久立”相结合，在督促发案单位以案促改的同时，督促其建立完善相关制度4项，做到源头治理。