为从严从实加强年轻干部教育管理监督，8月5日，市纪委监委派驻第一纪检监察组组织市委办公室年轻干部召开集体廉政谈话暨警示教育会，引导年轻干部坚定理想信念、筑牢拒腐防变思想防线。

会上，第一纪检监察组主要负责人结合近年来80后、90后年轻干部违纪违法典型案例，以案释纪、以案示警，深入剖析涉案年轻干部从理想信念滑坡、小节失守，到利用中枢岗位协调权、信息知悉权、文件管理权谋取私利、违规泄密、放纵享乐的蜕变轨迹，深刻揭示市委办公室作为市委“坚强前哨、巩固后院”潜藏的廉政风险、保密风险、社交风险，警示全体年轻干部摒弃“年轻无风险、后台无隐患”的错误认知，时刻警惕人情围猎、侥幸心理带来的纪法陷阱。

以此为鉴，会上围绕树立和践行正确政绩观，对参会年轻干部提出六点要求：一要铸牢政治忠诚，深化理论武装，严守政治纪律和政治规矩，始终做到对党忠诚老实；二要规范审慎用权，严格区分公与私、情与法界限，绝不利用职务影响力谋取私利；三要严守保密纪律，规范信息流转管理，杜绝通过私人社交软件传输涉密资料；四要锤炼务实作风，坚持调研求真、督查求实，力戒形式主义，以实干推动决策部署落地见效；五要严格自我约束，管好“八小时内”、严管“八小时外”，净化社交圈、生活圈、朋友圈，自觉抵制不良习气，从严管好家属子女；六要强化责任担当，新提拔中层干部切实履行“一岗双责”，带头示范、传帮带教，引导身边年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线。

与会年轻干部一致表态，将以典型案例为镜鉴，深刻汲取教训，严守纪法红线、规范履职用权，脚踏实地锤炼本领，以忠诚干净担当的作风履职尽责，努力成长为可堪重任的骨干力量。

下一步，派驻第一纪检监察组将持续健全年轻干部常态化教育监督机制，通过廉政谈话、案例警示、日常提醒等方式抓早抓小、防微杜渐，助力年轻干部行稳致远，为监督单位高效规范运转提供坚强纪律保障。