山阳县紧紧围绕贯彻落实中省市县纪委五次全会精神，以教育引导为龙头，以廉政文化建设为重点，整合宣教资源，创新工作方法，努力构建具有山阳特色的廉政文化体系，为全县党风廉政建设和反腐败斗争提供强有力的思想保障和舆论支持。 

创新机制抓保障。成立县委分管书记任组长的党风廉政宣传教育工作领导小组和纪委、组织、宣传、妇联、党校、文广、司法等部门参与的党风廉政宣传教育工作联席会议制度和协作机制，建立健全了廉政培训、廉政谈话、述职述廉、“一把手”讲党课等制度，制定工作计划和方案，定期研判和联评，优先保障人员和经费，为党风廉政宣传教育工作提供制度保障。   

 创新内容抓教育。结合党风廉政建设和反腐败工作形势与任务，“三严三实”，纪检监察机关深入推进“三转”、“五强”队伍建设，党风廉政建设和反腐败工作成效与亮点四个主题教育活动，准确把握党员干部思想脉搏，以《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《学思践悟》读本为重点开展宗旨观念教育，以《党章》和党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律、生活纪律以及十八大以来的各项“禁令”为重点开展党纪法规教育，紧扣时间节点，把握声势和节奏，形成持续有力的宣教工作新常态。     

创新载体抓引导。以“清廉山阳建设提升年”活动为抓手，组织开展“反腐倡廉漫画”作品和“清廉山阳 精彩故事”征集活动。结合“家风家训校风校训”教育实践活动全面推进廉政文化“六进”和家庭助廉活动，通过组织召开干部家属助廉座谈会，参观廉政作品展，签订共建“廉政家庭”承若书，不断推动反腐倡廉教育向纵深发展开展，使廉洁文化渗透到社会的各个角落和日常生活的各个方面，用廉政文化影响人、感化人、教育人。 

创新方法抓重点。把各级各部门的党政“一把手”和资金管理、项目审批等关键岗位负责人作为重点，根据行业差别和岗位特点分类制定教育计划，分层开展学习培训，做到重点突出，因人施教。注重传统教育方式与现代教育手段相结合，充分发挥纪检监察网站和短信、微信等新媒体宣传教育作用。强化警示教育，通过违纪违法案件曝光、召开警示教育大会、参观警示教育基地、编发《警示教育案例选编》、观看警示教育片等方式，开展“以案明纪、以学促廉”警示教育活动，增强宣传教育的针对性和实效性。   

 创新考评抓督查。把群众测评和问卷调查纳入党风廉政宣教工作考核方案，建立健全督查、考核、激励、信息反馈机制。把党风廉政宣教工作与半年、年终目标责任制考核相结合，与案件督办和重点工作督查相结合，把握时间和节点，明确任务和重点，月考季评，年终总评，对排名位于后进位次的全县通报曝光，扎实推动党风廉政宣教工作上台阶。