1至9月份，洛南县深入贯彻中省市纪委全会和习近平总书记系列重要讲话精神，以责任问效常态化管理为抓手，落实责任，完善机制，全面加大纪律审查、作风建设、教育监督及自身建设工作力度，监督执纪问责各项工作不断深化，为全县经济社会提质转型发展提供了可靠保证。    

强化各项措施，全面夯实监督责任。元至9月份，县纪委常委会累计召开会议11次，提请县委常委会研究党风廉政建设工作有关事项5次，先后组织召开党风廉政建设各类会议7场次，全面强化组织领导。按照明确两个责任、细化工作任务，厘清两个责任、划清“责任田”，落实两个责任、“帽子下面有人”的思路，创新责任分工。实行纪委常委联系包抓镇和县直部门的示范包抓机制和党风廉政建设工作季度督查、半年检查的检查督促机制，推行了党风廉政建设两个责任工作纪实季度研判的压力传导机制和纪检组长向纪委常委会述廉述责的监督问效机制，落实了两个责任负面情形“一案双查”、“一责三问”的责任追究机制。对各级各单位履行党风廉政建设两个责任实行“四单公开”，实现了落实党风廉政建设两个责任的常态化管理。 

聚焦主责主业，加大正风肃纪力度。将落实八项规定、反对“四风”问题纳入纪律审查重点，坚持从严执纪，全面加大发生在群众身边“四风”和腐败问题查处力度。元至9月份，通过民情信访直通车收集干部违纪问题信访件50件（人次），通过其他渠道收集干部违纪问题信访件30件（人次）。共起底排查收集干部问题信访件211件，确定问题重点村46个。认真落实案件线索信访室“一站式”受理、案管室统一管理工作要求，严格执行了案件线索集体评估处置及办理结果的“双报告”、“双督办”机制，落实了案件线索处置“五项标准”，重新调整划分了5个镇（办）办案协作区，积极推进案件资源共享、协作办案、指导办案、提级办案及调查预案、专人负责、结案讨论等办案机制落实。元至9月份，全县纪检监察机关共初核干部问题信访件94件，立案82件，结案79件，处分85人，其中移送检察机关3人，严重警告23人，开除党籍8人，留党察看并行政降级1人，与往年同期相比，办案数量、质量均有明显提高。 

强化监督检查，推进作风建设。深化点上检查。在重要时间节点，配合市纪委专项巡察组检查大型购物商场6个，自行组织检查大型购物场所4个，核查了25个单位的相关票据88张，对公务接待票据财务处理不规范，违规发放午餐补助的2个单位负责人进行了诫勉谈话。根据网络反映，快速查处了公车私用问题2起，纪律处分2人。加强面上监督。在镇（办）围绕“一查二看”比作风活动加强监督检查，在县直部门落实“六项专管严作风”监督检查，纪律作风明显好转。开展专项巡查。县纪委成立了5个纪律作风专项检查组，按照每月至少检查两次的频度，每月至少通报一次问题的力度开展纪律作风常态化巡查。截止9月底，共巡查18次，累计检查单位218个，累计检查服务窗口183个，发现问题4类23起39人，其中，党政纪处分5人，警示训诫34人，责任追究19人。 

加强教育监督，积极预防腐败。一是丰富廉政宣传教育形式。截止9月底，编发廉政半月谈手机报18期，受教育党员干部达到18000人次。创刊并编发《廉文荐读》10期。更新了县城中心廉政文化广场宣传内容。组织编辑了《洛南廉政书画集》。改版升级并加强了洛州清风网站管理。在政法小区建成立近1000平米的高标准预防职务犯罪警示教育基地，组织全县700余名科级领导干部在基地接受了廉政警示教育。依托道廉文化和自然旅游资源，瞄准省级廉政文化示范点建设目标，牵头包抓的老君山道廉文化基地即将建成。二是注重工作研究和信息交流。元至9月底，在商洛纪检监察网刊发信息88条，在秦风网刊发信息33条，在省市主流党报党刊发稿16篇。三是深化反腐倡廉制度建设。按照理清鉴定事项、健全工作流程、明确鉴定程序、严格结果运用的要求深化了农村基层信息公开鉴定制度；按照廉政风险预警“五必访”的要求，深化了廉政风险防控制度；按照规范补贴范围、明确补贴标准、简化补贴程序的要求，深化了镇廉政灶公务接待制度；按照事前告知、充分讨论、末位表态、如实记录的程序，完善了镇重大事项议事决策制度。 

深化“三转”要求，加强自身建设。积极推进内设机构调整。撤销了县纪委执法和效能监督室，新增设了纪检监察二室、三室和干部监督室。大力推进派驻机构改革。结合政府部门机构改革，保留纪工委1个、派驻纪检监察机构21个，撤销派驻纪检监察机构6个，增设派驻纪检监察机构11个，派驻纪检组长已全部到位。深化纪检监察队伍建设。在县纪委监察局机关扎实开展“三严三实”专题教育，安排1名班子成员、2名室主任、1名一般干部参加了中纪委组织的相关专题培训，安排2名年轻干部下派到镇（办）挂职锻炼，安排3名业务干部驻镇（办）指导办案。