今年以来，商州区纪委把镇办纪委办案工作摆在突出位置，强化治本抓源头，破解镇办纪委“三转”后不会干、没事干、不愿干和办案能力不强、办案经验不足的问题。  

      帮扶指导，提高案件质量。建立了区纪委纪检室联系点制度，四个纪检室分别联系4—5个镇办，既督促各镇办纪委书记不再分管与纪检监察业务之外的工作，又要求各室深入联系镇办检查指导党风廉政建设工作每月不少于1−2次，对镇办纪委在案件受理、初核、立案调查、证据搜集、定性量纪、装卷等环节进行监督检查，防止出现事实不清、证据不足或定性不准的问题。      

      严格考核，提高办案意识。严格执行镇办纪委向区纪委报告工作、约谈汇报等制度，每季度安排督查组对各镇办纪委在查办案件、权力监督、制度建设、廉政教育以及自身建设等方面的落实情况进行督查。同时，要求各镇办纪委每年在案件查办上要有所突破，对年内查办案件较好的镇办，在评优方面优先考虑；对零办案的镇纪委书记，予以通报批评，提醒谈话。

      以案代训，提高办案水平。通过“以案代训”的方式，提高镇办纪检干部办案水平。对案情较复杂、涉及面广的，由区纪委纪检室协助镇办纪委查办，从办案手段、办案步骤、取证角度等细节入手，对办案人员进行理论政策、法规条例、办案程序、注意事项等的讲解传授；对没有办过案、业务不熟悉的新任纪检干部，从谈话、制作笔录、撰写报告、提出处理意见等基础业务入手，手把手地教，一对一地帮。通过跟案学习、实战练兵，镇办纪检干部的监督执纪问责能力明显提高。