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“立竿”不必急于“见影”
发布时间:2011-08-17   来源:   作者:于泽良
  当下,在一些单位存在这样一种现象:上级刚刚部署完工作,就急于总结上报经验,宣扬工作成果;某项工作刚刚展开,便想解决所有具体问题;一时看不到明显成效,就认为活动意义不大,工作热情减退、力度减弱。
    细加分析,工作急于奏效,盲目追求“立竿”就要“见影”的“捷径效应”,一个重要原因是认识上有偏差,急功近利思想在作祟。有的人错误地认为,工作一展开,就抓紧总结上报经验做法,可以引起上级注意,争到“彩头”;既然“竿”已经竖立起来了,就要喊得凶点、催得急点、赶得快点,显出“影”来,否则就是工作不力。
    开展工作迫切希望出成果、见成效,心情可以理解,对一些实效性强的工作抓得力度大一点、催得紧一点也无可厚非。但任何工作都有其内在规律,特别是要充分考虑基层和群众的承受力,如若过快、过急、过满,急于求成,一味地追求“一口吃个胖子”,其结果往往是欲速则不达,事与愿违,甚至物极必反,难以真正收到“立竿见影”的效果。
    做工作、搞活动,目的不在于出几份经验、引起轰动效应,而在于解决问题,取得实效。因此,“立竿”不必急于“见影”。安排部署工作和检查督导工作,要自觉遵循事物发展变化的客观规律,紧密联系实际,防止和克服急于求成、急功近利的倾向,使各项工作在有序推进中水到渠成、瓜熟蒂落。
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