今年以来，商州区纪委聚焦主责主业，为纪检干部开设区委巡察、业务培训、纪律审查、跟班学习四门“必修课”，全方位提升锻炼纪检干部的执纪能力。                

“区委巡察”历练政治尖兵

“被组织抽调参加区委第一轮巡察工作，让我受益匪浅，巡察既是个人能力强化的‘练兵场’，也是党性观念的‘加油站’，参与巡察让我明白，要做一名合格的纪检监察干部不仅要实事求是、以身作则，还应履职尽责、敢于担当……”参加区委第一次巡察工作的商州区纪委案管室干部张蕾说。今年，商州区在全区范围开展巡察工作，将全区年轻纪检监察干部全部纳入区委巡察后备力量，建立巡察人才库，每轮巡察从人才库中选出几名干部，参加全程巡察，以强化素养提升。通过学习党纪党规、实践纪律审查业务、交流巡察方法，在学思践悟中强素质、提能力。截至目前，全区共有10余名纪检监察干部参与巡察。                   

 “业务培训”锻造复合精兵

“培训是加快干部角色转变，快速提升干部素质，推进工作进展的有效载体。我作为一名新上任的纪检组长，这次培训对我来说，进一步让我系统了解和掌握了纪检监察知识，提高了素质，对于我转变角色、提高能力很有必要，很有意义，很有帮助。”新上任的纪检组长牛小妮如是说。按照“全员覆盖、分级培训”的原则，针对全区纪检监察干部业务知识盲点、执纪能力弱点，邀请相关领导适时举办专题培训，解惑答疑，对症下药，采取各种形式累计培训纪检干部110余名，通过全方位、多角度、多层次的一站式培训,全面提升纪检监察干部业务综合能力。                      

“纪律审查”锤炼百战铁军

“这次抽调我参与办案，由区纪委纪检室业务骨干负责手把手地指导学习掌握法律法规、办案程序等相关知识，对我办案能力有了很大提升”一位镇办纪检干部说。坚持“学践结合模式”，商州区不定期抽调纪检干部参与纪律审查工作，由区纪委纪律审查骨干力量“以案代训”的方式，组织纪检干部边学、边思、边练，实现纪律审查业务“从理论到实践，再从实践到理论”的飞跃。                

“跟班学习”雕琢业务强兵

“通过跟班学习，我对纪检业务有了更全面的了解。”刚从商州区纪委跟班学习结束的夜村镇纪检监察干部王奎说。王奎是新任的纪检监察干部，对于工作及办案业务比较陌生。为了让新任干部快速进入角色，商州区推行纪检监察干部跟班学习制度，定期和不定期抽调全区纪检监察干部分批次到区纪委各室跟班学习。跟班学习干部接受区纪委统一管理，参与对全区问题线索的初查初核、立案调查、案件审理等工作，系统学习纪检业务，提高履职能力。跟班学习结束，要求撰写1篇工作心得体会，进一步将监督执纪问责业务学深、学透、学精。截至目前，已有20名基层纪检监察干部到区纪委监察局机关跟班学习。