为了不断深化作风建设，提高工作效率，2015年以来，洛南县开展了以百姓问政、机关问效、干部问廉为主要内容的“三问”活动，通过向上问政、向下问效、反向问廉，进一步强化群众监督、组织监督、纪律监督，以“严”的纪律和“实”的作风推动工作落实，为推动全县经济社会提质增效、转型发展奠定了坚实的基础。
百姓问政 搭建政民沟通新渠道
活动以全县各级领导班子成员和县级分管领导为对象，通过在镇办基层组织开展广场问政活动，接受群众对县委、县政府重大决策部署、重点工程项目、重要民生工程实施情况，以及公共事业单位服务群众情况的质询，加强与群众联系沟通，畅通民意反映渠道，促使各级各部门践行群众路线，落实“三严三实”，改进工作作风。
为了持久解决群众关注的城区环境卫生“脏乱差”问题，2015年6月26日下午，以“践行‘三严三实’·推进‘三城联创’”为主题的百姓问政活动在该县东城区灵龟广场冒雨举行。 “治理城区车辆乱停乱放有啥办法？清理占道经营有啥举措？发现食品质量问题找谁投诉？野广告屡禁不止是啥原因？”一个个切中要害、辣味十足的问题，让8个承担“三城联创”主要职责的成员单位和3个城区环境卫生排名靠后的牵头单位领导感到了沉重的压力，有的领导额头渗出了汗珠…… 而在去年12月上旬，由县委、县政府主办的“谋划‘十三五’·问政老百姓”广场问政活动在洛南县东、西、北三路举行。农业产业扶持政策、农村基础设施建设、扶贫惠农政策、美丽乡村建设、农村道路建设等一个个群众关心的问题，让广大老百姓与县直部门的领导面对面交流，真心实意地参与到谋划“十三五”发展中来。
去年以来，该县共开展了6场“广场问政”，21个部门公开亮相，参与群众近4000余人次，公开承诺事项65项，已落实55件。
机关问效 向“庸懒散软”不良作风开刀
机关问效重点以组织人事、纪检监察、两办督查、考核办、“两代一委”等相关人员为主体，以县委县政府一级部门、镇办党委政府为对象，通过深入其机关问效查清庸、懒、散、软等作风方面突出问题，督导相关单位改进作风，提高效能，彻底纠正不作为、慢作为、乱作为。
为提高各级领导干部执行力，该县在全县范围内大力推行“一线工作法”，实行重点工作分线包抓责任制，突出信访维稳、移民搬迁、重大项目建设、工业经济、农业农村、城市建设、民生事业和党的建设等工作，成立十条工作线，通过各条工作线同时发力，强力推动重点工作任务有效落实。同时整合纪委、组织部、两办督查室工作人员成立总督查队，重点督查全县各项重点工作和干部作风，实施问责问效，确保各项任务落实。
围绕加强机关效能建设,该县还通过问卷调查、集中测评、召开座谈会等形式,组织服务对象,对各镇（办）、部门和窗口服务单位的工作效能开展评议，对评价差的进行问责，有力地震慑了行政不作为、慢作为、乱作为现象。2015年以来，共开展专项巡查18次，发巡查通报8期，通报单位92个71人，警示训诫66人，给予党纪处分5人，实施责任追究16人。
干部问廉 向“四风”和腐败问题亮剑
干部问廉活动采用媒体曝光、上级通报、纪律作风常态化巡查、纪律作风专项检查、违纪问题查处等形式，重点查处两个责任不落实、作风问题突出、发生重大违纪违法案件或产生不良社会影响单位和个人，通过活动的开展，重点解决领导班子成员“一岗双责”履行不到位，各项纪律执行不严格，违反中央八项规定精神及“四风”和腐败问题易发多发等突出问题，督促全县各级单位落实两个责任，促使干部形成遵规守纪、廉洁自律的良好作风。
去年以来，该县结合“三严三实”专题教育，出台了《把纪律和规矩挺在前面加强干部作风建设意见》，切实立起纪律和规矩，用纪律和规矩管住干部。围绕“八项规定”精神和“四风”问题，该县重点查处党员干部上班时间玩游戏、炒股、聊天、听音乐,开会迟到早退,公车私用、滥发补贴、公款旅游、公款招待等问题。同时，县纪委抽调人员，采取深入检查、明查暗访、群众举报、媒体公开曝光等多种方式方法,深入全县各地进行明察暗访,对发现问题进行严肃处理。去年共查处违反“八项规定”精神问题10起，给予党政纪处分10人。实施责任追究9起10人，其中追究主体责任6人，追究监督责任4人。
同时，该县从明察暗访、监督检查中多方发现案源线索，聚焦矿产资源、土地出让、房产开发、工程建设等重点领域，紧盯农村基层干部在土地征用、惠农政策落实、“三资”管理使用等方面损害群众利益的突出问题，加强案件查处工作，持续形成高压震慑态势。去年全县共初核信访案件166件，立案147件，结案150件，党政纪处分156人，其中党纪处分133人，移交司法机关5人。
通过一项项有力的问廉举措，全县干部作风得到大转变，形成了风清气正、干事创业的良好氛围。风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。2016年，洛南县以百姓问政、机关问效、干部问廉“三问”活动为契机，持续强力推动干部作风转变，46万洛南儿女在全面建成小康社会的征途上乘风破浪、扬帆远航……
