如何将两个责任层级传导到每位责任人，让他们将党风廉政建设责任铭记于心，付诸行动，落实在工作的全过程、全方位？洛南在实践中推行了“四单公开”这一载体，每季度对每位责任人的责任清单、履责清单、问责清单和问效成绩单公开凉晒，接受社会各界监督。为了进一步强化过程管理，实时掌握两个责任落实情况，全面践行“四种形态”，该县纪委近期又为全县党员干部统一印制配发了三本廉政“作业本”，确保两个责任落地有声。    

  履行主体责任《约谈提醒守册》。发放对象为全体科级干部。内容包括“十笔谈”要求、约谈记录两部分。约谈记录要体现约谈时间、约谈地点、约谈人姓名职务、约谈事项等要素。约谈按照逐级负责、分级进行的办法开展，由各级党委主要负责人、班子成员对分管范围内的单位领导或党员干部实施约谈。约谈分为常规约谈和警示约谈两种。约谈手册将成为季度、半年和年终责任制考核重要资料，被量化赋分纳入考核权重。    

  履行监督责任《纪实手册》。发放对象为镇办纪委书记和部门纪检组长。内容包括监督责任主要内容、监督责任清单、监督责任年度计划、分季度监督责任履行情况纪实四部分。纪实体现季度研判等次、党委书记签名、纪委包抓领导审核意见等要素。纪实情况作为对纪委书记和纪检组长考核的重要依据。    

  学习《党内法规制度》手册。县纪委编辑印发了《党内法规制度》汇编，全体党员干部人手一册，作为履责准绳，要求时时学习，并记录学习体会心得。收录内容包括《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党纪律检查机关执纪工作规则》、《陕西省实施问责条例办法》、《陕西省巡视工作实施办法》、《商洛市委关于进一步从严执行中央八项规定精神十条意见》以及相关辅导材料，每一项制度法规原文后均留有体会心得记录专页，要求党员干部将学思践悟体会记录备查。学习《汇编》手册成为党员干部的“廉政宝典”，勤廉履责的“充电宝”。