“没有想到，这次考试会这么严格，单人单桌，全程屏蔽手机信号，没考及格，就要暂缓提拔任用……”1月18日，镇安县纪委监委联合县委组织部对42名拟提拔任用的领导干部进行了任前廉政法规知识考试，其中1人因成绩不合格，被暂缓任用。

在疫情防控的特殊时期，镇安县纪委监委严格按照要求做好各项防疫安检工作，提前联系专业医护人员对考场进行全面消杀，现场测体温、发口罩，在考场布置上采取单人单桌，确保在疫情防护上做到万无一失。

据了解，此次廉政考试采取开卷形式，考试内容以习近平新时代中国特色社会主义思想、《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》等党纪法规知识为主要内容。考试题型由填空题、选择题、判断题、简单题、案例分析、论述题6种题型组成。

为保证考试效果，该县制定了严格的考试工作程序。考试当天向市纪委申请试题，临考前半小时调题打印，专人保管并封存。考试结束后，密封试卷，在专人监督下流水线阅卷、统分，相关领导进行抽查、复查，接受社会监督，确保考试公平公正。

考试实行百分制，成绩80分及以上为合格，对1名考试成绩不合格的干部，暂缓提拔任用，半年内将组织补考一次；若补考仍不合格，将不予任用。同时，将所有人考试成绩存入领导干部个人廉政档案，作为今后任用的重要依据。

一直以来，镇安县纪委监委将领导干部任前廉政法规考试作为一项常态化工作，通过开展领导干部任前廉政法规考试，把好领导干部“用人关”，以考促学，以学助廉，进一步增强领导干部的廉洁意识和纪律意识，持续在全县党员干部中营造出“学纪、明纪、用纪、守纪”的良好风尚。