今年以来，柞水县紧紧围绕清廉企业建设目标，坚持把“清”和“廉”的要求贯穿到企业生产经营管理全过程，通过“四个聚焦”营造企业风清气正生态环境。

聚焦责任落实，健全责任体系。印发《关于推进清廉企业建设的实施方案》，积极探索建立符合企业实际、具有国企特色，可操作性强的清廉企业建设指标体系。抗牢“两个责任”，组织各国企支部签订《党风廉政建设责任书》《党员干部廉政承诺书》，将具体任务、工作责任落实到班子、延伸到基层、分解到个人，逐级传导压力。同时，紧盯“关键少数”、发挥“头雁”效应，各企业结合实际及时制定实施方案，成立清廉企业建设领导小组和工作专班，进一步细化任务书、路线图、时间表，确保清廉企业建设取得工作成果、制度成果和治理成效。

聚焦廉洁教育，筑牢思想防线。把党风廉政和反腐败教育纳入各类学习教育重要内容，推广运用好“学习强国”“清廉柞水”等学习平台，整合国企党建廉政教育资源，丰富国企党员干部廉政教育活动内容。组织召开警示教育大会、作风建设主题教育大会等会议8次，开展清廉思想意识提升学习研讨13次，开展支部书记讲廉政党课22次，组织观看警示教育片20次500余人，组织县属国有企业参观柞水县警示教育基地10次260余人，以加强镇级商会阵地建设为契机，将廉政文化元素有机融入商会，使会员企业抬头见“廉”，低头思“廉”，切实筑牢广大企业职工的纪律防线。

聚焦制度建设，健全长效机制。强化对“一把手”和领导班子的有效监督，柞水县清廉企业建设领导小组及时跟进掌握支部会议、董事会议、总经理办公会议议事规则及监管提示工作规则，监管约谈和通报工作规则、支部前置研究讨论重大事项实施办法等一批规则制度执行情况，切实扎紧“不能腐”的制度笼子。强化督办整改，认真抓好各级巡察、“回头看”等整改工作的落实，定期开展督查工作，并及时公布整改情况，自觉接受上级党委和广大职工及社会各界的监督。持续推进涉粮、涉水领域腐败问题专项治理工作，今年以来，给予批评教育2人，移交纪检组1人。

聚焦清廉文化，加强阵地建设。加强企业清廉文化建设，打造企业自身廉政文化宣传阵地，在走廊、办公楼和职工餐厅等场所，建立廉政文化墙、清廉文化展室、警示教育视频轮播电子屏幕等，实现廉政教育宣传无死角、全覆盖。以“聚力清廉企业建设，助推企业高质量发展”为宣传主线，坚持用身边事教育身边人，定期组织职工开展廉政教育和读书分享会，通过悬挂标语、张贴海报、推送视频等形式广泛开展清廉企业宣传，广泛开展清廉文化“进部门、进车间、进班组、进岗位、进家庭”活动，积极营造立体多元的清廉企业文化氛围。