连日来，山阳县纪委扎实开展干部作风排查整改工作，采取“四个一”得力措施，突出“四个强化”，确保排查整改工作取得实效。

学习一次会议精神，强化四个意识。认真学习贯彻党的十九大精神特别是习近平总书记关于作风建设和秦岭生态环境保护重要指示批示精神，深刻认识保护秦岭的重要性，牢固树立青山绿水就是金山银山的理念，切实增强做好各项工作的责任感和使命感。

开展一次动员会，强化责任担当。召开干部作风问题排查整改动员会。认真传达学习全县干部作风问题排查整改工作会议精神，全文学习《全县干部作风问题排查整改工作实施方案》。按照省市县委要求，严格按照时间节点和方法步骤，坚持做到“干部作风教育不深入不放过，问题排查不清楚不放过，问题整改不彻底不放过，执纪问责不到位不放过，机制建设不完善不放过”，确保排查整改工作取得实效。

下发一个文件通知，强化任务推进。下发《山阳县纪委监委干部作风问题排查整改工作实施方案》，要求机关干部认真对照文件中的四个方面16个重点问题，深入查摆问题，撰写高质量的个人自查报告，建立个人问题清单和机关整改台账，形成机关整改阶段性进展情况报告，确保专项整治工作有力有效开展。

开展一次专项督查，强化整改销号。成立了由纪委常委、监委委员带队，党风政风监督室主任和干部为成员的督查组进行专项监督检查。深入各镇办、县直各单位开展督导检查，采取明察暗访、听取汇报、查看资料、实地查看、走访座谈等方式，深入了解掌握主体责任落实、安排部署、学习宣传、整改落实等情况，及时发现问题，全面做好跟踪指导，压茬进行整改。从严问责追责，对在整改过程中不作为、乱作为、作风不实的人和事，该约谈的约谈，该问责的问责，切实为整改工作提供强有力的纪律保障。