山阳县以“考出导向、考出压力、考出动力”为宗旨，开展实打实的检查考核，推动“两个责任”落地生根。

制定印发了《2015年党风廉政建设责任制工作考核方案》，将全县18个镇（办）、23个党委工作部门、32个政府工作部门、25个驻山单位纳入考核对象，围绕落实“两个责任”，贯彻落实十八大和十八届四中、五中全会以及中、省、市、县纪委全会精神情况；落实中央“八项规定”，严明党的政治纪律和政治规矩，持之以恒纠正“四风”情况；保持高压态势，以“零容忍”态度惩治腐败情况；强化宣传教育，科学预防腐败情况；全面深化改革，加强反腐倡廉制度建设情况；深化“三转”工作情况六个方面开展检查考核。由县委常委带队，县纪委监察局领导班子、科室主任为成员组成10个考核组，采取“真听、细查、严考”等方式，全面了解和考量各党委（党组）全年党风廉政建设责任制工作落实情况。 真听，考核组进驻被考单位召开机关全体干部、下属单位负责人和村支书、村主任和监委会主任、党代表、人大代表及政协委员参加的考核大会，认真听取部门党委（党组）书记党风廉政建设责任制工作汇报，并对领导班子落实党风廉政建设责任制情况和班子成员落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行民主测评，广泛征求意见，听取群众心声。 细查，围绕六项考核内容，查阅党委会议记录、文件、目标责任书、图片资料、“五个一”记实手册等，逐一对照详实查阅档案资料，详细了解党风廉政建设和反腐败工作开展情况。 严考，严格考核结果运用，实施党风廉政建设考核“一票否决”，每个被考单位实地查看1?2个村或下属单位，考核组按照《党风廉政建设责任制工作考核评分表》逐项量化打分，现场赋分，实行被考单位主要领导、考核组组长签字，考核结果将全县予以通报，做到了公开、公平、公正。