“三个月内不断接到重复信访件该不该受理？信访对象电话质询信访办理情况到底该不该电话回复？这些经常遇到的问题让我很困惑。这次培训通过省纪委领导的讲授，让我找到了答案”，洛南县纪委监委信访室主任常媛媛深有感触地说。

11月27日至29日，洛南县纪委监委举办了为期三天的纪检监察业务综合培训班，全县110名纪检监察干部全员参与培训。按照“多层次、全覆盖、高质量”的培训要求，这次培训精准定制培训课程，紧跟当前“三化”建设目标任务，契合监督检查和审查调查工作需要，适应新时代纪检监察工作高质量发展要求，为纪检监察干部“订单式”精准定制了11项课程。省纪委监委驻省文旅厅纪检监察组组长龚建强，省纪委法规室副主任唐澎涛，省纪委监委信访室四级调研员王轶，市纪委常委、监委委员谢飞，市纪委监委五室主任席健康五位领导分别从纪检监察工作高质量发展、《检举控告工作规则》解读、一体推进“三项改革”、纪检监察审查调查谈话、新时代对纪检监察干部的新要求等方面进行了专题辅导讲座。同时委机关各相关业务室负责人还就信访工作、案件监督管理、案件审理、县镇纪检监察机关“三化”建设等方面进行了业务培训。

培训期间，还举行了案卷展评活动。通过展评活动着力解决基层审查调查工作中存在的案卷不规范、流程不完善、要素不健全等问题。成立了10个案卷评查小组，对各镇办纪委、各派驻纪检监察组今年以来办理的32个案件卷宗开展案件质量评查，面对面指出问题、手把手教学，严密细致督导，以点带全面提升案卷质量，促进审查调查工作案卷走向规范化、标准化。

“专业化是三化建设的核心内容，纪检监察干部的能力素质提升是一项长期的系统性工程”。洛南县委常委、纪委书记刘文革说，“这次培训班层级高、针对性强、收获大、效果好。今后我们将继续采取办班培训、专家辅导、岗位练兵、跟案锻炼等办法持续开展全员常态化培训，不断提高全县广大纪检监察干部的监督执纪执法能力，推动我县纪检监察工作的高质量发展”。