为认真学习贯彻中纪委十八届六次全会和省纪委十二届六次全会精神，切实解决干部纪律作风方面存在的突出问题，镇安县委决定从2月1日开始，开展为期三个月的干部纪律作风整顿活动。

这次整改活动着重围绕聚焦“四个实际”、坚持“四项原则”、实施“四个步骤”、解决“四类问题”开展，通过开启“4×4”模式，促进全县干部纪律意识再提高、工作作风再转变、能力水平再提升，努力为镇安“十三五”各项工作良好开局提供纪律保证和作风保障。

聚焦“四个实际”：聚焦党的十八大以来中央抓作风建设的实际，聚焦遵守党的政治纪律和政治规矩的实际，聚焦贯彻执行中央八项规定精神的实际，聚焦市县作风纪律典型案例的实际；坚持“四个原则”：党要管党、从严治党的原则，强化教育、正面引导的原则，问题导向、集中整治的原则，建章立制、常态推进的原则；实施“四个步骤”：安排部署阶段、查摆问题阶段、集中整治阶段、整改提升阶段；解决“四类问题”：解决部分党组织和领导干部落实“两个责任”不到位、纪律规矩意识不够强、落实八项规定不彻底、懒政懈怠不作为等“四类问题”。

为了确保整顿活动取得实效，县委成立了整顿领导小组，制定了实施方案，及时召开全县科级以上领导干部大会，对整顿活动扎实安排部署。领导小组成立了督查工作组，每阶段至少开展一次督查、听取一次汇报、进行一次总结，实施全程督查，力求发现一批问题、查处一批典型、警示一批干部，促进整顿活动均衡推进。对重视不够、措施不实、推进不力，整顿活动流于形式、违规违纪行为屡禁不止的党委（党组），县委将严肃追究主要领导责任，并派出干部驻单位督促补课。通过强有力的措施，力保整顿活动不务虚、取实效。