今年4月，我有幸被抽调参加五届市委第七轮巡察工作。这是我第一次参加巡察工作，内心既感到新鲜好奇，也有能力不足的恐慌。但我坚信：没有干不好的事，只有不想干的人。经过两个多月的紧张工作，我不仅深深体会到巡察工作的重要性、紧迫性、艰巨性，自己的党性也经受了一次锤炼和洗礼。

一、主要收获

一是学习能力得到提升。巡察工作时间紧、任务重、要求高，这就要求我们要在最短时间内，对被巡察单位的基本情况、主责主业、相关法规、各级要求以及廉政风险点等有一个较为系统全面的了解，就像医生给人体检一样，先要了解人体运转结构才能发现病因。因此，巡察倒逼我学习效率和能力有了明显的提升。

二是观察能力得到提升。巡察要求细致入微地审视被巡察单位的各项事务，以下看上、从业务看政治，然后给单位精准“画像”。通过巡察，我学会了从大量的文件、纪要、账目等资料中发现蛛丝马迹。在查阅资产台账时，既要关注固定资产，也要关注流动资产、无形资产，再延伸到财务管理制度和年度报表，这样就会发现资产是否全部登记、报废是否合规、会计科目是否准确合理等等细节。这种巡察倒逼的细致观察力，使我变得更加敏锐、细致和严谨。

三是分析能力得到提升。巡察工作需要对各种信息进行初步判断和深入分析。这如同警察破案，从大量零散的碎片信息中筛选出重点信息，通过业务流程和逻辑推理，从而拼凑成一个完整的关系图，再通过财务数据、会议记录、审计报告、谈话记录等进行横向和纵向比较，挖掘出其中可能存在的问题。比如，通过查询企业的注册登记和变更信息，就可以掌握该企业的成立时间、行业领域、股东结构、法人变更、股权变更、涉法涉诉等信息，再对比收入历史数据，深入分析大幅增减的原因，再从市场政策调整或管理决策失误方面发现问题。这让我的逻辑思维和分析复杂问题的能力得到了充分历练。

四是沟通能力得到提升。巡察工作要与不同职务、不同层级、不同性格的人员直接沟通。从听取汇报、查阅资料、个别问询、实地调研到正式谈话，都需要把握好沟通的尺度和技巧，这样才能获取最真实的情况。沟通交流中，我学会了用平等尊重、换位思考方式与人沟通，就像一名优秀的统战工作者在不同层级、不同身份的人之间畅谈交流，最终达到思想共鸣、情感共鸣。比如，在与一般干部谈话时，用亲切温和的方式和他们探讨工作以来的苦和累，从而引导他们放下顾虑，真实反映问题。但在与领导干部谈话时，提前做好功课，谈政治有素养、谈业务不外行、谈问题有理有据，充分展现巡察干部的专业和综合素养，从而取得主动权，驾驭巡察谈话工作。

二、几点体会

（一）练好内功是开展巡察的前提。巡察工作动员部署会召开之后，我参加了集体业务培训，为迅速进入角色打下了理论基础。但要想迅速发现问题、找到突破口，必须要求巡察人员还要具备跨行业、跨专业的过硬业务能力和综合素质，客观上要求我必须强化学习运用，不断地提高自身的综合能力。正所谓：工欲善其事，必先利其器。

（二）深入学习是找准问题的关键。巡察是一次全面客观的政治体检，充分了解情况、发现问题，确保客观、真实、准确，才能为市委决策提供可靠依据。要找准问题，除了要掌握巡察工作基本常识外，还要掌握党建、人事、财经、政策法规、纪检监察等多个方面知识，这就要求在巡察过程中要持续不断强化学习，系统掌握相关知识，这样才能抓住关键环节，透过现象看本质，在短时间内成为“行家里手”，把共性问题和个性问题都找出来。

（三）分类施策是提高效率的捷径。实际工作中，谈话对象往往讲优点多、谈缺点少，讲成绩多、谈问题少，这就要求我们提前了解谈话对象的基本情况、工作分工、性格特点等，分层分类设计谈话内容，针对不同谈话对象运用不同谈话方式，综合运用查、听、看、问、评、访多种手段，这样才能在最短时间内谈出真心话、谈出心里话、谈出成果。

（四）严谨细致是取得成果的保证。开展巡察一定要认真细致，严查细巡，抓住细节，从细微处发现问题，个人拿不准时要及时咨询相关部门意见，再提交组务会讨论，认真反复核实核对，分工不分家，团结互助，通力合作，这样才能提高效率和质量，才能练就一双发现问题的“慧眼”。

三、成果运用

巡察是“一面镜子”“一把尺子”“一堂党课”，照别人也要对照自己，对照自己所在单位，无形中也锤炼了自身的政治品格。对于一名非专职的巡察干部而言，圆满完成各项工作任务是基本要求，更重要的是“走出去还要带回来”，助推本单位工作提升，这样才能发挥巡察成果的有效转化。在今后工作中我将树牢“六个意识”：

一要牢固树立党性意识，把爱党作为时刻不忘的责任。将任何时候任何工作都经得起“被巡察”作为工作的出发点和落脚点，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，以时刻“处于被巡察”的状态忠诚履职尽责，确保党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神在商洛落地见效。

二要牢固树立担当意识，把求实作为担当奉献的基础。当前，我市正处于抓改革、求创新、谋发展的关键时刻，各项工作任务重、要求高。作为一名参加过巡察工作的科技干部，必须责无旁贷地担起“以创新开放提力赋能商洛高质量发展”这副重担，既要实事求是，又要敢于担当，更要在推进“教科人一体改革”中主动作为、善于创新。具体要做到“四求”，即求真、求实、求效、求新。

三要牢固树立务实意识，把实干作为建功立业的法宝。只有实干，才能始终把握机遇；只有实干，才能不断破解难题。在持续深化拓展“三个年”活动，打好“八场硬仗”“四提攻坚战”，实现“六个做示范”的具体工作中，要以谋事、干事、成事为出发点，争做带头实干的表率，增强实干本领，营造实干环境，以实干精神、实际行动影响和带动本单位干部建功立业。具体要做到“三个坚持”，即坚持“实”字为先、坚持“干”字为本和坚持“敢”字为要。

四要牢固树立问题意识，把自查作为防范化解问题的抓手。发现问题是巡察工作的生命线。回到本职岗位后，要“常态化的自我巡察整改”开展工作，围绕“四个聚焦”巡察重点，自我对照检查本单位日常工作，及早发现和整改工作中出现的苗头性问题，确保工作平稳健康持续推进。具体要做到“三个善于”，即：善于发现问题、善于分析问题、善于解决问题。

五要牢固树立法治意识，把依法依规作为开展工作的遵循。要认真学习掌握各项规章制度，积极营造学法、守法、用法的良好风尚，严格遵守并自觉运用法治思维和法治方式解决工作中遇到的新情况、新问题，定期梳理整改历次巡察反馈问题，举一反三，建立长效机制，防止问题反弹。具体要做到“三个带头”，即：带头学法、带头守法、带头用法。

六要牢固树立廉洁意识，把干净作为终生坚守的底线。“水清沙自洁，人廉弊自绝”。参加巡察工作对我是一次丰富阅历、增强才干的难得机遇，更多是要感谢组织多年的培养和信任。我要倍加珍惜、时刻警醒，守牢廉洁底线，始终保持对事业的敬仰之心、对权力的敬畏之心、对人民的敬重之心，始终做到“四个干净”：个人干净、家庭干净、圈子干净和干事干净。

总之，通过参加这次巡察工作，我不仅学到了知识、拓宽了视野，也强化了勤学善思、严谨细致、勇于担当的工作态度，更树牢了对党永忠诚、服务是根本、执行是关键、团结是基础、廉洁是底线的意识，这些都将成为我今后工作生活中的一笔宝贵财富，终身受用。（作者系市委第四巡察组副组长、市科技局副局长）