龙年新年刚过，天上飘着雪花。夜幕下，西安市长安区魏寨街道党工委委员、办事处副主任张宪民家传来了一阵敲门声，敲门的是长安区委书记吕强一行。

这是长安区委对全区领导干部进行家访时的一个场景。今年年初，张宪民家中突发变故，思想压力较大，工作状态不佳，情绪一度比较低落。了解到这一情况后，区委书记吕强决定到张宪民家中进行家访，第一时间送上关怀慰问。

“你是党组织培养、自己一点点成长起来的，组织永远是你温暖的家”“有什么困难可以随时提出来，他的工作担子重、压力大，需要更多理解和支持”……家访中的交流暖意融融，吕强一番真挚的话语，让张宪民和其家属倍感亲切。

与张宪民同样感受到组织温暖的，还有长安区滦镇街道党工委书记王育琛。在他看来，家访如同“冬日里的暖阳，驱散寒冷，激励我奋力前行”。在疫情防控期间，王育琛勤勤恳恳做好本职工作，坚守岗位、主动加班加点。为干部撑腰鼓劲，吕强决定进行家访。“感谢组织的信任，我将不忘初心、不负重托，努力干好本职工作，以更加优异的成绩回报组织。”接过区委书记赠送的“礼物”——书籍《创业史》，王育琛感动不已。

共产党员、人民作家柳青在长安扎根群众14年，深入生活，创作出史诗巨著《创业史》，将自己的生命与社会主义建设融为了一体。习近平总书记讲话中曾多次提及柳青，并要求“党政干部也要学柳青”。书轻廉意重，这既希望干部牢记习近平总书记谆谆教导，脚踏实地、担当作为，也提醒他们树好清廉家风，用实际行动守护好幸福家庭。

这些只是长安区制定实施《领导干部家访办法》的一个缩影。该区把暖心家访作为体现组织关心关爱的重要抓手，重点关注工作太忙顾不了家的、家中出了重大变故的、组织重点培养的、存在廉政风险隐患的四类领导干部，通过“零距离”了解干部的工作、生活情况，搭建起家庭与组织沟通的桥梁，督促其严守纪律规矩的同时，以更加积极的态度对待工作和生活。

而对一个地区党组织主要负责同志来说，家访也是扛牢管党治党第一责任人责任的一项有力举措。“作为班长，既要带头做到清正廉洁、干净干事，也要把抓班子带队伍的主体责任扛起来。这其中，除了敢管敢严的雷霆手段，春风化雨的能力同样不可或缺。”吕强说，通过家访，在体现力度的同时传递温度，推动形成奋发向上、担当作为、干事创业的良好氛围。

（本文刊载于《中国纪检监察》杂志2024年第15期，作者：李明 姚志宏）